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Comment optimiser la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP) pour promouvoir les carrières et retenir les talents dans un contexte de reconnaissance et de fidélisation ?

Acheteur public: OPCO ATLAS
Paris
Lieu d'exécution: Paris
Montant attribué: 90 000 € HTVA
Fin prévue du contrat: 4 février 2027
relance probable vers octobre 2026
Offres reçues: 19
Procédure: Procédure ouverte
Toute entreprise peut remettre une offre.
Publication: 18 septembre 2026
Langue de l'avis: Français

Analyse IA : y aller ou pas ?

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Description

Comment optimiser la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP) pour promouvoir les carrières et retenir les talents dans un contexte de reconnaissance et de fidélisation ?

Attribué à

INTERFACE CONSEIL ETUDES ET FORMATION

Codes CPV

Codes européens qui classent l'objet du marché. C'est grâce à eux que nous retrouvons les marchés de votre métier.

79310000 79311000

Prix gagnants des marchés comparables

Un quart sous: 49 850 €
Médiane: 154 610 €
Un quart au-dessus de: 267 360 €

Montants HTVA attribués ces 3 dernières années pour 65 marchés du même groupe CPV (7931…), hors accords-cadres. La moitié des marchés se situe entre les deux quartiles. Source TED : surtout des marchés au-dessus des seuils européens, donc des montants plutôt élevés.

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Source : TED – Office des publications de l'Union européenne © Union européenne, données retraitées. Référence 642915-2026.